As mudanças constantes na legislação previdenciária e os desafios financeiros enfrentados pelos municípios exigem que gestores e conselheiros de RPPS estejam em permanente atualização. A formação continuada se torna, assim, um diferencial decisivo para a boa governança dos regimes próprios. Cursos, seminários e capacitações oferecem não apenas conhecimento técnico, mas...
O papel do censo previdenciário na era digital
O censo previdenciário é um dos instrumentos mais importantes para garantir a sustentabilidade dos Regimes Próprios de Previdência Social (RPPS). Ele permite a atualização cadastral de servidores ativos, aposentados e pensionistas, assegurando que os dados utilizados no cálculo atuarial estejam corretos e reflitam a realidade do município. Com a chegada...
Previdência e cidadania: transparência como instrumento de confiança
Em um cenário de constantes mudanças legislativas e financeiras, a transparência se torna peça-chave para aproximar a gestão previdenciária dos segurados e da sociedade. Disponibilizar informações claras, acessíveis e atualizadas fortalece a confiança nos Regimes Próprios de Previdência Social e amplia a cidadania. Portais de transparência, relatórios de gestão e...
Planejamento previdenciário e sustentabilidade fiscal dos municípios
A busca pelo equilíbrio financeiro e atuarial é um dos maiores desafios enfrentados pelos Regimes Próprios de Previdência Social. Nesse contexto, o planejamento previdenciário se apresenta como ferramenta indispensável para garantir a sustentabilidade dos sistemas e a tranquilidade dos segurados. Um planejamento eficiente permite que municípios antecipem cenários, ajustem alíquotas...
Inteligência Artificial e RPPS: inovação a serviço da gestão previdenciária
A tecnologia tem transformado a forma como instituições públicas planejam, executam e monitoram suas atividades. No campo da previdência, não é diferente: a Inteligência Artificial (IA) desponta como uma aliada para os Regimes Próprios de Previdência Social (RPPS), permitindo análises mais precisas e decisões estratégicas embasadas em dados. Ferramentas de...
Auditoria previdenciária: por que é fundamental para o equilíbrio dos RPPS
Ferramenta de controle auxilia municípios a identificar falhas e corrigir rumos na gestão previdenciária. A auditoria previdenciária é um instrumento essencial para assegurar que os recursos do RPPS sejam geridos de forma transparente e eficiente. Por meio dela, é possível identificar inconsistências, avaliar processos e propor melhorias que garantam maior...
Gestão de riscos no RPPS: como identificar e prevenir ameaças à sustentabilidade
Monitoramento contínuo protege o equilíbrio financeiro e atuarial dos regimes próprios. A sustentabilidade de um RPPS depende da capacidade de identificar e administrar riscos. A gestão de riscos envolve o mapeamento de vulnerabilidades atuariais, financeiras, administrativas e de governança que podem comprometer o equilíbrio do regime no curto, médio e...
Transparência e controle social no RPPS: ferramentas para aproximar o segurado da gestão
Comunicação clara e conselhos atuantes fortalecem a credibilidade e a sustentabilidade previdenciária. A transparência é requisito essencial para a boa administração dos Regimes Próprios de Previdência Social. Tornar públicas as informações sobre receitas, despesas, investimentos e resultados dos estudos atuariais fortalece a confiança dos segurados e da sociedade. Para além...
Previdência complementar no serviço público: desafios e oportunidades
Modalidade auxilia servidores e fortalece a sustentabilidade dos RPPS. A previdência complementar é uma alternativa que vem ganhando espaço no serviço público, especialmente após as mudanças introduzidas pelas reformas previdenciárias. Ela possibilita que o servidor complemente sua renda no momento da aposentadoria, ao mesmo tempo em que contribui para aliviar...
Certificação dos gestores de RPPS: o que muda com a Portaria 9.907/2020
Exigência garante profissionalização, transparência e maior segurança na gestão previdenciária. A certificação dos dirigentes de RPPS, prevista na Portaria 9.907/2020, é um marco para a profissionalização da previdência pública. O objetivo é assegurar que aqueles que administram os recursos dos servidores estejam aptos tecnicamente para conduzir investimentos, políticas de gestão...